營業員一名：

一、崗位職責： 引導和接待顧客的購買需求、整理圖書 的上架情況以及圖書的受損情況。職責內衛生情況，服從安排，工作細心。年齡20—30歲

二、上班時間：行政班（每天半天）、每周一休息。

三、薪資待遇：試用期1200元\月（試用期一個月），轉正后1500元\月，其中繳納五險。

四、工作地點：新華書店（市體育館）。

五、聯系方式：0790-6432198

注:此崗位為新余市開拓勞務發展有限責任公司員工，派遣至新余市新華書店工作。

外呼客戶經理

一、基本要求：1、政治素質高，無不良記錄，身體健康，勤奮工作，遵章守紀，具備良好的客戶服務意識和敬業精神。

2、年齡18-40周歲，高中及以上學歷。女性、身高156CM以上，五官端正，形象氣質佳。口齒清晰，普通話標準。懂電腦操作，漢字錄入每分鐘30字以上。具備良好的語言表達能力、溝通能力和親和力。

二、薪資待遇：試用期滿（一個月）后考核合格的按照以下標準提供薪酬待遇：2500至5000元

三、聯系方式：0790-6661065/0790-6432198

行銷經理數名

一、基本要求：1、個性開朗、工作積極主動、承壓能力強；

2、具備良好的語言表達能力、溝通能力和親和力；

3、年齡20-44歲之間，男女不限

二、薪資待遇：1800+提成+社保

三、上班地點：孔目江電信大樓 

四、聯系人：18979078832吳經理

駐店代表10名

一、基本要求：懂電話銷售，要求19-35歲之間，女性，懂手機電腦，有銷售經驗者優先，學習上進，開朗熱情，做事需認真仔細，責任心強，有較強的團隊合作意識。

二、薪資待遇：2000-5000

三、聯系人：18979077472廖經理

招聘職位(中國電信股份有限公司新余分公司)

食堂廚師：

1、基本要求：身體健康，有較強責任心，24-45歲，能炒大鍋菜等。

2、待遇：4500-6000元/月。

白案廚師：

1、基本要求：身體健康，24-45歲，能熟練制作各種主食（包子、饅頭、花卷、米粉等）

2、待遇：2500-3000元/月

廚房幫廚：

1、基本要求：身體健康，吃苦耐勞

2、待遇：1600-1800元/月

聯系方式：小章：18979073502 

招聘職位：

渠道經理

1、基本要求：40周歲以下、大專及以上學歷、專業不限，男女不限

2、待遇：1300元/左右+提成，試用期2個月

注：此崗位為新余市開拓勞務發展有限責任公司員工，派遣至中國電信股份有限公司新余分公司工作。

外呼客戶經理：

以提升客戶感知為目的，負責對指定范圍內客戶的日常聯絡、用戶咨詢、業務宣傳、通信內外便捷服務、投訴快速有效解決等的落實。

  一、任職要求：

政治素質高，無不良記錄，身體健康，勤奮工作，遵章守紀，具備良好的客戶服務意識和敬業精神。

年齡18-40周歲，高中及以上學歷。女性、身高156CM以上，五官端正，形象氣質佳。口齒清晰，普通話標準。懂電腦操作，漢字錄入每分鐘30字以上。具備良好的語言表達能力、溝通能力和親和力。

  二、待遇：試用期滿（一個月）后考核合格的按照以下標準提供薪酬待遇：2500至5000元。 

行銷經理數名

基本要求：

1、個性開朗、工作積極主動、承壓能力強；

2、具備良好的語言表達能力、溝通能力和親和力；

3、年齡20-44歲之間，男女不限

薪資待遇：1800+提成+社保

上班地點：孔目江電信大樓

聯系人：18979078832吳經理

一、星級客戶經理：（服務部）

1、基本要求：女性，18至35歲，高中以上學歷。

2、待遇：2000-5000

聯系方式：郭經理18007902626

二、裝維經理：

1.基本要求：身體健康，年齡35周歲以下，身高165以上，大專及以上文憑，有一定的計算機操作基礎；

2.待遇面議；

3.工作地點：新余

聯系電話：0790-6661065（小胡）

三、裝維工程師：（寬帶視訊） 

1、基本要求：男性，18至30歲，高中以上學歷

2、待遇：底薪1400+提成

3、工作地點：新余市

聯系方式：鄒經理18979073996

社會代辦銷售經理：

1、基本要求：政治素質高，無不良記錄，身體健康，勤奮工作，遵章守紀，具備良好的客戶服務意識和敬業精神。男女不限，年齡18-35周歲，高中及以上學歷。女性身高160CM以上，男性身高170CM以上，五官端正，形象氣質俱佳。口齒清晰，普通話標準。懂電腦操作，具備良好的語言表達能力、溝通能力和親和力。

2、待遇：月薪5000元，由以下幾部分組成：

“底薪+業務發展提成+在網維系提成+終端銷售提成+階段PK賽紅包”

3、聯系方式：胡女士0790-6661065

維修工一名：

一、基本要求：

1、身體健康、吃苦耐勞、服從上級領導安排；

2、20-50歲以下，對機器設備熟悉，有機電維修經驗者優先。

二、工資待遇：

1、3000-4000元/月；

2、一經錄用，待遇從優，除工資以外發放各項福利費；

3、繳納社會保險。

三、工作地點：新余市內

四、聯系人：何18979068282

因公司發展需求，為保證中轉站及時正常運行，決定招聘中轉站工作人員4名。現就有關事項公告如下：

1、二化站1名、經貿委1名、里木糖1名、暨陽1名：

   基本要求：按時到工作崗位，履行職責不擅自離崗。嚴守工作紀律和工作規程。服從監督管理人員的管理。

   待遇：1500元左右，享受國家規定的節假日福利，繳納社會保險，男女不限，

一、中轉站員工：

基本要求：62歲以下，男女不限身體健康，吃苦耐勞，按時到崗，履行職責不擅自離崗，嚴守工作紀律和工作規程，服從監督管理人員的管理。

薪資待遇:一經錄用，基本工資+節假日加班費、高溫費、7個法定節假日各200元福利費+年終獎金

二、司機1名：

1、基本要求：55歲以下，駕照B照

2、待遇：一經錄用，基本工資+節假日加班費、高溫費、7個法定節假日各200元福利費+年終獎金。

三、聯系電話：劉隊長13979028345 喻經理13973871569 易總13879057686

四、聯系地址：新余市青年路黃家村13棟（新余市環衛處隔壁）

汽車修理工：

1、基本要求：身體健康，有較強責任心，30-50歲男性，有經驗者優先。

2、工作時間及待遇：每天8小時工作、一月輪休2天，3000-4000元/月。

3、聯系方式：18979068282何經理

機修工：

1、基本要求：25-50歲以下，從事機電一體優先，工資待遇面試詳談。

2、聯系電話：13879013743

冷軋工：

1、25-50歲以下，工經驗者優先，工資面議

2、聯系電話：13879008083

中轉站員工：

1、基本要求：63歲以下，男女不限身體健康，吃苦耐勞，按時到崗，履行職責不擅自離崗，嚴守工作紀律和工作規程，服從監督管理人員的管理。

2、待遇:面議，一經錄用，工資以外還發放節日加班費、高溫費、7個法定節日各200元福利費，年終另加績效獎金。

3、聯系方式：劉隊長、易經理

13979078345、13879057686

中國鐵塔股份有限公司是經國務院同意、國資委批準，由中國移動、中國聯通和中國電信共同出資設立的國有大型通信基礎設施綜合服務企業。

中國鐵塔新余市分公司隸屬于中國鐵塔江西省分公司，因業務發展需要，現公司面向新余范圍內征集合作伙伴。合作方式如下：

一、合作項目：通信基站選址及基站業主維系 。

二、合作內容：

1、負責新建基站站址的洽談、合同簽約。

2、負責維系基站業主關系及到期合同的續簽。

三、合作伙伴要求：

1、女性，高中及以上學歷，年齡28-48周歲（條件特別優越的年齡可適當放寬），身體健康，無重大疾病和不良行為記錄；

2、具備良好的溝通協調能力、責任心強；

3、社會關系廣泛或具有通信行業相關從業經驗優先考慮。

四、合作費用：費用從優，由雙方根據合作項目業務量及考核結果進行結算，費用標準面議（根據工作完成情況個人收入一般為4000-8000元/月）。

五、溝通報名方式：

聯系人：習經理  0790-6651879；18679001025。

聯系郵箱：xiyf@chinatowercom.cn

聯系地址：江西新余市仙來東大道215號六樓(原煙草公司大樓)

中國人民健康保險公司(簡稱“中國人民健康”)成立于2005年4月8日，系國務院同意、中國保監會批準批準設立的國內初家專業健康保險公司，由“世界500強”企業中國人民保險集團公司(PICC)聯合歐洲至大的健康保險司——德國健康保險公司(DKV)發起設立，目前公司注冊資本金64.5億元，是中國內地資本實力至為雄厚的專業健康保險公司。

2015年5月下旬，江西日報、中國保險報、人民網、信息日報鳳凰網、江西新聞網等各大媒體相繼報道了大病保險“新余模式”在管控醫療費用，實現“四方共贏”方面取得的實效。十余家媒體進行了原文轉載。2015年11月3日，中國保監會第37期簡報刊登題為《夯實基礎制度建設 做好大病保險全程醫療風險管控大病保險“新余模式”成效初顯》的文章，并分送國家機關有關部門、各省人民政府、金融辦和各保險集團總公司。大病保險“新余模式”被譽為江西保險業參與多層次醫療保障體系建設的典范，其經辦服務成果成為了我省保險業的服務標桿和商業保險公司經辦社會保險服務名片，為我國“新醫改”的推動提供了寶貴的實踐經驗。

根據崗位需求，現就本次招聘相關事宜如下：

一、人員招聘崗位

講師1名，續收專員1名

二、任職要求

1、全日制大專及以上學歷，年齡不限。

2、講師崗位負責培訓工作實施及執行，開發培訓課程、講座、研討、進行培訓效果評估，熟練使用電腦辦公軟件。

3、有相關工作經歷者優先。

4、薪資優厚，優秀者待遇面議。

三、用工性質

講師一經錄用，正式員工編制，繳納五險一金。

四、應聘方式

應聘人員可將材料遞交到中國人民健康保險股份有限公司新余中心支公司人力資源部，或者發送電子版材料至346373489@qq.com，電話：0790-6664861。

五、報名地址

地址：新余市賽維大道3999號（新余市質量監督管理局八樓）。

中國人民健康保險公司(簡稱“中國人民健康”)成立于2005年4月8日，系國務院同意、中國保監會批準批準設立的國內初家專業健康保險公司，由“世界500強”企業中國人民保險集團公司(PICC)聯合歐洲至大的健康保險司——德國健康保險公司(DKV)發起設立，目前公司注冊資本金64.5億元，是中國內地資本實力至為雄厚的專業健康保險公司。

2015年5月下旬，江西日報、中國保險報、人民網、信息日報鳳凰網、江西新聞網等各大媒體相繼報道了大病保險“新余模式”在管控醫療費用，實現“四方共贏”方面取得的實效。十余家媒體進行了原文轉載。2015年11月3日，中國保監會第37期簡報刊登題為《夯實基礎制度建設 做好大病保險全程醫療風險管控大病保險“新余模式”成效初顯》的文章，并分送國家機關有關部門、各省人民政府、金融辦和各保險集團總公司。大病保險“新余模式”被譽為江西保險業參與多層次醫療保障體系建設的典范，其經辦服務成果成為了我省保險業的服務標桿和商業保險公司經辦社會保險服務名片，為我國“新醫改”的推動提供了寶貴的實踐經驗。

根據崗位需求，現就本次招聘相關事宜如下：

一、人員招聘崗位

工作人員20名       實習生30名     

二、招聘條件

1、全日制大專及以上學歷，2017級以后應屆畢業生。

2、護理、會計、保險學專業優先。

3、待遇面議。

三、應聘者需提供的材料

1、《應聘登記表》1份（附件1），本人近期1寸免冠照片。2.應聘人員身份證(正反面）、學歷證復印件一份。

3、應聘人員簡歷、相關與應聘有關的證書等。

四、應聘方式

應聘人員可將材料遞交到中國人民健康保險股份有限公司新余中心支公司人力資源部，或者發送電子版材料至164971195@qq.com。

五、報名地址

地址：新余市賽維大道3999號（新余市質量監督管理局八樓）。

聯系電話：劉麗13907902422。

鋼城實業有限公司位于江西省新余市高新技術開發區，是一家電子通訊生產民營企業。公司秉承“顧客至上，銳意進取”的經營理念，堅持“誠實守信”的原則為廣大客戶提供優質的服務。現公司因生產發展需要，特誠聘以下人員：

一、生產部經理1人

1、基本要求：大專以上文化，年齡30-40歲，學電子通訊專業者優先。

2、工作時間：實行8小時正常行政班，每月休息4天。國家享受法定假日均享受放假休息

3、工資待遇：試用期3個月，有電子通訊專業者優先錄用，試用期工資4000-5000元/月（非專業者試用期工資4000元/月），試用期合格錄用后，工資5000元/月以上（或工資面議）。隨著公司經營效益提高，工資待遇逐步增加到10000元/月。

二、業務經理1人

1、基本要求：大專以上文化，年齡30-40歲，學電子通訊專業者優先。

2、工作時間：實行8小時正常行政班，每月休息4天。國家享受法定假日均享受放假休息。

3、工資待遇：試用期3個月，有電子通訊專業者優先錄用，試用期工資4000-5000元/月（非專業者試用期工資4000元/月），試用期合格錄用后，工資5000元/月以上（或工資面議）。隨著公司經營效益提高，工資待遇逐步增加到10000元/月。

三、聯系地址及方式

公司地址：江西省新余市高新技術開發區西家邊站斜對面

聯系電話：巫總18507901961

江西航同電氣科技有限公司由上海遷駐，現有員工180余名，公司總投資1.5億元，銷售收入上億，并以每年30%的速度增長。是一家連接線端子、連接器和精密模具專業制造企業，擁有世界先進制造設備、工藝和技術，業務訂單穩定，長期秉承優質、誠信的經營理念服務廣大客戶。

現招聘以下人員：            

一、招聘崗位

1、 結構工程師5名   月綜合工資3500-7000元  

    男、女不限，25-38歲，大專及以上學歷，機械設計類相關專業，能熟練應用Pro/E， AutCAD等繪圖軟件繪制機械、零件圖紙; 熟悉模具設計與制造工藝、電氣自動化及配件選型；能獨立繪制電氣原理圖、產品配電圖，能獨立設計模夾具等。

2、塑膠模具設計工程師1名   月綜合工資5000-8000元  

   男，25-45歲，中專以上學歷，有5年以上模具開發、設計工作經驗；能熟練操作“車床、銑床、刨床、磨床、鉗工”及火花機； 能根據產品屬性，開發或修改模具；能根據產品要求，進行2D排模或3D分模；精通單沖模、連續模工作原理，并能排除沖床一般性故障，具有獨立開發新模、結構改善；責任心強，動手能力強；  

3、項目工程師2名    月綜合工資3500-7000元   

   男女不限，25-45歲，大專及以上學歷，機械專業優先，熟練運用PRO/E 、CAD繪圖軟件；熟悉各類金屬接頭、接線端子、重載連接器以及外殼，有3年以上相關管理經驗；電氣外包部分供應商評估，以及外包部分技術的引進和轉化;解決技術問題并估算成本和時間;樣機試制，參加現場試驗并處理電氣故障；確定至終產品或系統，監控產品使用以提高未來設計，有很強的組織能力、協調能力及應變能力；

4、產品工程師2名  月綜合工資3500-8000元 

男女不限，25-35歲，大專及以上學歷，電子、機械專業優先，能熟練應用Pro/E， AutCAD、

UG等繪圖軟件繪制機械、零件圖紙； 對PLC、伺服系統有一定的了解；

5、財務主管：1名  月綜合工資5000-8000元 

25-40歲，全日制本科學歷，熟悉會計準則、核算流程和財經法規，有2年以上工業企業財稅、成本核算及財務管理工作經驗，能準確處理全盤賬務、成本核算；具備一定的溝通能力、組織能力、問題分析和解決能力、邏輯思維能力，持駕照者佳；

6、沖壓組長：1名    月綜合工資3000-5000元

男，22-45歲，初中以上學歷，從事沖壓生產3年以上，并熟練上下模，調機高效，正確。有較高的安全意識，品質管理基礎，反應靈活，分析接受能力強。

7、生產組長/副主管  2名  月綜合工資2500-5000元

男女不限，25-45歲，至少有2年以上現場管理工作經驗；熟悉電子產品組裝，熟悉生產質量控制管理；熟悉生產成本控制，有良好生產安排統籌、生產能力統計及績效管理能力，熟悉生產流程及工序工藝。具有良好的文字處理能力，組織協調能力，溝通能力；團隊合作精神，良好的自我管理能力。能夠吃苦耐勞，有一定的承壓能力，有責任心。

8、倉管員1名  月綜合工資2700-4500元

男，40歲以下，高中及以上學歷； 熟悉倉庫進出貨操作流程，具備物資保管專業知識和技能；熟悉電腦辦公軟件操作。

二、福利待遇

免費提供工作餐，城郊范圍外員工可免費提供住房（水電費用自理），產線員工實行計件工資，有績效獎金和全勤獎補，每周至少休息一天，每月30日準時發薪，待遇良好、晉升空間大，發展機會多。

三、聯系方式

    聯系人：羅女士、胡女士

  電話：0790-7109808/17779065030  郵箱：hunilan@htcontact.com.cn

  公司網址：www.htcontact.com.cn

  地址：江西省新余市高新開發區陽光大道1829號

路線：城北乘104路、城南乘603路公交車，途經水西集貿市場、高新區孵化基地（工業地產）、至恩克公司門口下車后往新余學院方向直行30米即到（航同電氣）。